Keynote spreker transformatie – inspireer mensen en organisaties om te veranderen
De menselijke kant van verandering: meer dan alleen technologie
Veel keynotes over transformatie richten zich op technologie: AI, digitalisering, data en nieuwe processen. Belangrijk – maar niet het hele verhaal.
Als keynote spreker transformatie laat ik juist zien wat vaak onderbelicht blijft: de menselijke kant van verandering. Want bij elke digitale, duurzame of culturele transitie draait het uiteindelijk om gedrag. Hoe laat je oude patronen los, hoe omarm je het nieuwe – en hoe zorg je dat dit blijvend werkt?
Met krachtige verhalen, herkenbare voorbeelden en direct toepasbare handvatten laat ik zien hoe je niet alleen systemen, maar vooral mensen in beweging krijgt. Zo wordt verandering niet iets dat ‘moet’, maar iets dat energie geeft en resultaten oplevert.
“Niet de technologie, maar de mens staat centraal – in mijn keynotes ontdek je hoe je oude patronen loslaat, nieuw gedrag omarmt en verandering blijvend maakt.”
Vijf redenen waarom mijn keynote transformatie het verschil maakt
1. Je leert balanceren tussen vandaag en morgen
Ontdek hoe je de uitdagingen van vandaag moeiteloos combineert met het bouwen aan de toekomst, inclusief concrete handvatten om dit slim en effectief te doen.
2. Je zet je team in zijn kracht
Herken de verschillende verandertypen in je team en ontdek hoe je de kwaliteiten bundelt om samen een winnend veranderteam te vormen.
3. Je doorbreekt vastgeroeste gewoontes
Zie welke patronen jullie groei in de weg staan en hoe je ze omzet naar nieuwe manieren van werken die innovatie en verandering stimuleren.
4. Je voelt je sterker in verandering
Leer hoe je veerkracht en vertrouwen opbouwt om soepel door onzekerheid en weerstand te navigeren.
5. Je krijgt inzichten die blijven hangen
Met herkenbare voorbeelden, een vleugje humor en praktische tips die je direct de volgende dag kunt toepassen.
De kreeft als krachtige metafoor in mijn keynote
Als spreker weet Yousri complexe verandervraagstukken begrijpelijk en menselijk te maken. Zijn krachtige metafoor van de kreeft – het lef om je pantser af te werpen – illustreert dat échte vernieuwing pas plaatsvindt wanneer je ongemak durft te omarmen, het veranderproces apart organiseert en oude patronen durft te ‘kannibaliseren’.
In zijn bestseller De strategie van de kreeft laat hij zien hoe organisaties transformatie en innovatie kunnen aanjagen door nieuwe ruimte te creëren voor groei, terwijl het recente Hoe word ik een kreeft? een menselijk perspectief biedt op verandering en handvatten om van veranderen een tweede natuur te maken.
Yousri’s keynotes gaan over veranderen, transformatie, innovatie en leiderschap – het lef om te groeien. Klanten vragen hem: “Hoe krijgen we onze mensen mee in verandering? Hoe maken we onze strategie echt levend? Hoe bouwen we aan een cultuur die verandering omarmt?” Yousri biedt geen dooddoeners, maar concrete handvatten en prikkelende inzichten. Hij helpt organisaties om digitale transformaties, duurzame ambities en klantgericht werken écht te laten landen door externe kansen (digitalisering, duurzaamheid) te verbinden met de interne kracht van mensen, cultuur en verandervermogen.
Spreker keynote transformatie gezocht? Voor:
Bedrijfsevents
Inspireer medewerkers om verandering als kans te zien.
Klanten-events
Verbind en enthousiasmeer je doelgroep met een frisse blik.
Team-sessies
Versterk samenwerking en veranderkracht in je team.