januari 2023

Eigenaarschap is de cruciale factor bij elke veranderingstraject!

Eigenaarschap bij verandering begint waar subsidie ophoudt

Subsidie wordt vaak gezien als een logische manier om innovatie en organisatieverandering op gang te brengen. Extra budget verlaagt immers de financiële drempel om te experimenteren. Toch schuilt daarin een paradox die zelden wordt benoemd. Juist doordat het geld van buiten komt, verdwijnt soms de noodzaak om van binnenuit echt in beweging te komen. In […]

Eigenaarschap bij verandering begint waar subsidie ophoudt Meer lezen »

Strategie van de Kreeft podcast #28 - Yousri Mandour interviewt Suzan Vink

Waarom stilte in groepen zo ongemakkelijk voelt

De meeste bijeenkomsten beginnen met dezelfde reflex. Iemand stelt een vraag en vrijwel direct neemt de snelste denker, de meest extraverte deelnemer of de hiërarchisch sterkste stem het gesprek over. Nog voordat anderen hun gedachten hebben kunnen ordenen, ontstaat er al richting. Vaak onbewust. Maar precies daar ontstaat ook een fundamenteel probleem in groepsdynamiek. In

Waarom stilte in groepen zo ongemakkelijk voelt Meer lezen »